P. Rico-Municipio de San Juan paga 2.8 millones a empleados por concepto de licencia de enfermedad en exceso

San Juan, 11 may (INS).- El alcalde de la capital, Miguel Romero Lugo, anunció que, por segundo año consecutivo, el municipio de San Juan estará haciendo el pago por concepto de licencias de enfermedad acumuladas en exceso a 1,597 empleados municipales.

El pago corresponde al año natural 2021, y se realiza por segundo año consecutivo bajo la administración de Romero Lugo a empleados que cuentan con más de 90 días acumulados en licencias de enfermedad.

«En cumplimiento con nuestro presupuesto y la reglamentación vigente, con este pago hacemos justicia y reconocemos el extraordinario servicio público, así como el compromiso de nuestros empleados municipales que día a día dan la milla extra para que San Juan sea una ciudad de primer orden, y destacarse a nivel local e internacional. A cada uno de los extraordinarios hombres y mujeres que laboran en la Ciudad Capital mi agradecimiento por estar presentes y cumplir con sus responsabilidades a cabalidad, confío este pago sea un estímulo para continuar aportando a su pueblo desde las diferentes oficinas y áreas programáticas del municipio». señaló el alcalde.

Romero Lugo recordó que, en enero de 2021, cuando tomó las riendas del municipio, se enfrentaron a un escenario fiscal que los obligó a implementar de manera estratégica e inmediata medidas para estabilizar las operaciones. 

Gracias a esos trabajos de planificación, en junio de 2021, identificaron fondos para realizar el pago por exceso de enfermedad a aquellos empleados que califican y una vez más, por segundo año cumplen con 1,597 trabajadores.

De otra parte, Romero Lugo anunció que los oficiales de cuido de niños e infantes adscritos a Casa Cuna de San Juan recibirán una compensación mensual adicional a su salario de 600 o 300 dólares a partir de este mes de mayo. La bonificación a recibir está sujeta al turno de trabajo asignado al personal.

«Casa Cuna de San Juan es un proyecto de desarrollo social extraordinario, que además de albergar, cuidar, brindar amor, educación, así como alimentar física y espiritualmente a 22 niños entre las edades de cero y cinco años, opera como agencia de adopción. Este proyecto es un pilar de mi administración y de la primera dama, porque reconocemos el valor que tiene para el desarrollo integral de nuestra niñez. Por ello, esta compensación complementaria para sus cuidadores que están ahí las 24 horas los 7 días es vital para ofrecer los mejores servicios y de calidad», añadió Romero Lugo.

Al presente, Casa Cuna de San Juan cuenta con 42 cuidadores las 24 horas, siete días a la semana, los cuales se beneficiarán de este estipendio que aplicará de igual forma a futuros reclutamientos.INS

lp