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Jannell Santana Andino./Inter News Service, archivo
San Juan, 11 mar (INS).- Dirigentes de la Hermandad de Empleados Exentos No Docentes (Heend), encabezados por la presidenta del sindicato, Jannell Santana Andino, se hallan en el Departamento del Trabajo en el proceso de negociación con la administración de la Universidad de Puerto Rico (UPR).
Según Santana Andino, “las posturas imprecisas y titubeantes de la alta gerencia de la UPR son continuas y carecen de seriedad y compromiso. Para la Heend el reclamo sienta las bases para alegar un patrón de inseguridad laboral con respecto al convenio y los derechos de los empleados, y las empleadas del sistema académico”.
La sindicalista aseguró que “las negociaciones no han avanzado después de un año de reuniones”.
Agregó que la administración universitaria “insiste en demostrar su mala fe y repite conductas que afectan a los miles de trabajadores del sector universitario al no atender los reclamos justos que figuran en el convenio colectivo. Cabe mencionar que nuestros reclamos no se basan en caprichos infantiles o antojos de última hora, que reconocemos las necesidades y las condiciones fiscales que son evidentes en el país”.
Sin embargo, aseguró que “el llamado ha estado sobre la mesa de negociación en todo momento y lo que esperamos es que las personas que lideran el primer centro docente del país no borren del mapa aquellos esfuerzos que se trabajaron por décadas y hemos mantenido con mucho sacrificio por más de cuarenta años. Como una organización seria y responsable, buscamos justicia salarial para nuestra fuerza trabajadora”.
La portavoz solicitó que la administración central de la UPR “muestre en la mesa de negociación una propuesta sensata, seria, digna y fiable, sin excusas, y que se demuestre el compromiso inquebrantable hacia los trabajadores, y las trabajadoras que componen el sistema de la Universidad de Puerto Rico”.INS
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