P. Rico-Departamento del Trabajo registra merma en solicitudes de exoneración para el pago del bono de Navidad

San Juan, 9 dic (INS).- El secretario del Departamento del Trabajo, Carlos Rivera Santiago, informó hoy que a la fecha 325 patronos han sido exonerados del pago total del bono de Navidad. 

Entretanto, 27 empresas recibieron autorización para una exención parcial en el pago del bono, de forma que no exceda el 15 por ciento de sus ganancias netas durante los meses de octubre y septiembre del 2021. 

Al 30 de noviembre, fecha límite para que los patronos sometan la solicitud de exención de manera presencial o vía correo postal, la agencia recibió un total de 364 peticiones, de las cuales 12 fueron denegadas. 

Para el año 2020, la agencia recibió un total de 705 solicitudes para no pagar el bono, de las cuales 602 fueron aprobadas en su totalidad.

A su vez, 62 empresas obtuvieron una exoneración al 15 por ciento, mientras que 41 solicitudes fueron rechazadas. 

Rivera Santiago explicó que «este año se refleja una merma significativa en la solicitud y exoneración del pago del bono de Navidad, en comparación con el año pasado, lo que pudiese atribuirse a los distintos préstamos y ayudas a pequeños y medianos comerciantes que permitieron pagar la nómina de los empleados y asumir el pago de los gastos operacionales en el contexto de la pandemia».

«Por consiguiente estos patronos estuvieron en mejor posición de pagar el bono a aquellos trabajadores que cumplieron con los requisitos. Otro factor es que los trabajadores no hayan cumplido con las horas de trabajo requeridas para ser acreedores del pago», añadió el titular del Trabajo.

No obstante, se anticipa que en los próximos días la agencia podría continuar recibiendo solicitudes de exoneración debido al retraso en el procesamiento de correspondencia por parte del Servicio Postal de Estados Unidos. 

Como requisito para obtener la exoneración, cada patrono debía presentar el estado de situación, así como el estado de ganancias y pérdidas compilado, revisado o auditado, firmado y sellado en original por un contador público autorizado. 

Además, estaba obligado a detallar las causas para solicitar una exención. 

Rivera Santiago recordó que aquel patrono que no haya solicitado y recibido una exención del DTRH está obligado a pagar la totalidad del bono que corresponda a sus trabajadores en o antes del próximo 15 de diciembre de 2021, según se establece bajo la Ley 148 de 1969 (“Ley del Bono en la Empresa Privada”).INS

lp