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El alcalde Samuel Rivera Báez aclaró que la intención no era dejar sin empleo a los involucrados, sino estar en el marco de laye. Inter News Service
Ceiba, 7 nov (INS).- El alcalde Samuel Rivera Báez anunció que el municipio de Ceiba concluyó el proceso de legalización de los contratos de un grupo de empleados que fueron nombrados como empleados de carreras sin haber cumplido el debido proceso de ley.
El reclutamiento lo hizo la pasada administración municipal, incurriendo en violaciones al Reglamento de Personal, establecido en la ley.
Rivera Báez explicó que cuando asumió el cargo de alcalde en enero de 2021, entre las irregularidades que encontró estaban los nombramientos de unos 34 empleados sin seguir el debido proceso de ley.
Entre las irregularidades, detalló que la convocatoria no incluía aspectos necesarios para anunciar oportunidades de ingreso a un puesto municipal, tales como descripción del puesto, requisitos mínimos, naturaleza de examen, periodo probatorio, condiciones de trabajo, instrucciones y requerimientos para solicitar, el tipo de competencia y escala de salario.
Esa convocatoria fue declarada nula, por consiguiente, quedaron nulos los 34 nombramientos.
Los empleados fueron notificados en abril de 2021, en aquel entonces, once de ellos asumieron el proceso y acogieron la oportunidad de legalizar sus contratos y seguir trabajando en sus mismas funciones.
Otros 18 empleados, decidieron acogerse a su derecho de ir a unas vistas para analizar su nombramiento. De los otros cinco, unos renunciaron y otros han fallecido.
En el caso de los 18 empleados que pidieron las vistas, ya el proceso culminó y son los casos que el alcalde atendió este lunes.
Rivera Báez dijo que al declarase nula la convocatoria, la determinación continúo siendo la misma: los contratos quedaron nulos.
El alcalde aclaró que este grupo de empleados tiene la oportunidad de ser evaluado y todos los que cumplan con los requisitos de ley podrán conservar su empleo, si así lo desean.
“Estamos haciendo lo que corresponde, como lo dije desde el principio, aquí no se trata de que el alcalde está despidiendo empleados, al contrario lo que hicimos fue legalizar las contrataciones que se hicieron fuera de la ley”, afirmó el alcalde.
Estableció que “desde que tuvimos conocimiento de las irregularidades en los contratos de estos empleados me mantuve firme en retenerlos. Nunca he tenido la intención de dejar a nadie sin empleo, solo estamos velando que los proceso se hagan de manera correcta y conforme a derecho”.
Estos 34 empleados fueron contratados por el entonces alcalde Ángelo Cruz luego de perder el proceso eleccionario de primarias en agosto de 2020.
Es preciso señalar que el asesor legal del municipio hizo un informe refiriendo este asunto a las autoridades correspondientes, incluyendo a la Oficina del Fiscal Especial Independiente, Oficina del Contralor y Ética Gubernamental, para las acciones necesarias.INS
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