P. Rico-Municipio de San Juan elevará a 10 dólares la hora el salario mínimo a partir de noviembre (ampliación)

San Juan, 18 oct (INS).- A partir del próximo 1 de noviembre, unos 720 empleados del municipio de San Juan se beneficiarán de un ajuste salarial para llegar a los 10.00 dólares la hora.

La determinación, que fue presentada mediante ordenanza del alcalde Miguel Romero, tiene el efecto de beneficiar particularmente a unos 396 trabajadores generales, de limpieza y de ornato, quienes recibirán un incremento de 1.75 por hora en su salario, lo que equivale a un incremento de más de un 20 por ciento de su remuneración actual.

Según el alcalde, “nuestros trabajadores generales, personal de operaciones y de ornato, que trabajan arduamente de sol a sol en nuestras calles y parques merecen este ajuste en su remuneración por hora. Valoro el esfuerzo de cada uno de ellos de cumplir con su trabajo diariamente, razón por la cual estamos tomando esta medida de justicia salarial”.

Según explicó Romero Lugo, el impacto presupuestario anual del nuevo salario mínimo será de un millón 899 mil 851.67 dólares, provenientes de fondos municipales.

Actualmente el salario mínimo de los empleados de la capital es de 8.25 dólares la hora, con excepción de los integrantes de la Policía municipal, a quienes mediante la ordenanza 34 se les elevó el salario mínimo mensual a 2,400 dólares.

De igual forma, Romero Lugo otorgó a los oficiales de cuido de niños e infantes adscritos a Casa Cuna de San Juan una compensación mensual adicional a su salario de 600 y 300 dólares a partir de mayo de 2022. La bonificación a recibir está sujeta al turno de trabajo asignado al personal.

“La inflación y el alto costo de la vida ha encarecido todos los renglones de la sociedad, tanto en Puerto Rico como a nivel global, por lo que este aumento es un asunto de justicia social, un reconocimiento a su extraordinario trabajo y parte de nuestra responsabilidad y compromiso con mejorar las condiciones laborales de todos los empleados municipales y retener al mejor capital humano”, afirmó Romero Lugo.

El ejecutivo municipal recordó que, si bien la Ley 47 establece como meta el 1 de julio de 2024 para aumentar el salario mínimo para el sector privado en Puerto Rico a 10.50 dólares, su administración no esperará a esa fecha para que sus empleados municipales cuenten con un salario mínimo justo.

“Hemos realizado los ajustes presupuestarios de manera responsable para garantizar mejores condiciones laborales a nuestros trabajadores y aumentar el salario base mínimo para cada uno de ellos, tal y como fue mi compromiso de campaña”, añadió el alcalde. INS

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