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Resumen de noticias para el domingo 21 de agosto de 2022
P. Rico-Secretario del Trabajo asegura trata de encontrar salida a situación de empleados del área de Estadísticas
San Juan, 21 ago (INS).- El secretario del Trabajo, Gabriel Maldonado-González, respondió a la denuncia de los empleados del área de Estadísticas que intentan paliar la situación que atraviesan, consciente de los bajos salarios y del incremento de gastos en combustible, ya que utilizan sus autos particulares.
“Los costos de la gasolina y la inflación en general afectan a todos, incluyendo los empleados de nuestra agencia. La situación es más evidente en el caso de los que tienen que salir a la calle, utilizando sus propios vehículos, como parte de las labores diarias”, dijo.
El titular del Departamento del Trabajo agregó que vienen instrumentando mecanismos para limitar las salidas de los empleados a su cargo y maximicen el uso de reuniones virtuales o llamadas telefónicas para realizar sus tareas.
De este modo, el secretario Maldonado-González reaccionó a la denuncia hecha por el presidente de la Unión General de Trabajadores (UGT), Gerson Guzmán López, junto a un grupo de afectados por la situación prevaleciente en el país dada la carestía de los productos, en particular la gasolina y el mantenimiento de sus vehículos.
El reembolso por milla es de 40 centavos, en tanto que en la actualidad promedia $100 semanales costear la gasolina, y el salario base de estos empleados es de apenas $1,600 mensuales, según la denuncia de la UGT.
El funcionario expuso que en las situaciones donde es inevitable salir para cumplir con los deberes del puesto, como ocurre con ciertos empleados del área de Estadísticas, “llevamos varias semanas realizando gestiones dirigidas a auscultar la posibilidad de otorgar algún incentivo económico que ayude a estos trabajadores a paliar la situación dentro de lo que el presupuesto, las leyes y reglamentos permitan”.
Aclaró, sin embargo, que como agencia ejecutiva el Departamento del Trabajo no tiene control alguno sobre las cuantías de reembolsos de millaje, que es de un asunto se rige por leyes y reglamentación bajo el Departamento de Hacienda, que determina cualquier aumento junto al componente fiscal del gobierno.
“Con respecto a los sueldos, estamos conscientes de la precaria situación de nuestros empleados, al igual que ocurre en otras dependencias del gobierno central. Por ello, seguimos trabajando junto a la Oficina de Administración y Transformación de los Recursos Humanos (OATRH) y otras entidades relevantes para lograr el ajuste salarial correspondiente en enero de 2023, como parte de la Reforma de Servicio Civil que impulsa el gobierno y la JSF (Junta de Supervisión Fiscal)”, aseguró.
Mientras tanto, aclaró, “continuamos indagando sobre otras alternativas que pudieran ayudar a nuestros empleados en términos de salarios, incluyendo aquellos que se relacionan con programas federales como algunas áreas de Estadísticas y otras”.
Entre sus objetivos, Maldonado-González afirmó que está realizar las inversiones necesarias para modernizar y llevar a la agencia a los estándares que los empleados y la ciudadanía esperan en el 2022 y en el futuro.
Destacó con ese propósito la compra de nuevo equipo para el personal de Estadísticas, pues reconoce que la vida útil de estos se ha extendido más de lo usual.
“Los trámites para la adquisición del equipo están en proceso. En paralelo, como parte del nuevo presupuesto para el AF2022-2023, logramos una asignación adicional para, entre otras cosas, contratar la programación necesaria para que esos equipos puedan ser utilizados por el área de Estadísticas con el fin de realizar sus labores”, apuntó.
Maldonado-González reiteró que “estamos comprometidos en continuar apoyándolos y lograr soluciones en beneficio de todos nuestros trabajadores, para lo cual seguiremos colaborando con la Unión General de Trabajadores (UGT), como lo hemos hecho desde el primer día”. INS
P. Rico-Encabeza Caguas compromiso para el desarrollo del modelo ciudades amigables, mientras AARP presenta el plan promovido por la Organización Mundial de la Salud
Caguas, 21 ago (INS).- El alcalde William Miranda Torres sirvió de anfitrión a la presentación del modelo de Comunidades Habitables de la Organización Mundial de la Salud (OMS) y AARP Puerto Rico, conocido como Ciudades Amigables para Todos, a los alcaldes de la región centro oriental durante una actividad en el Jardín Botánico y Cultural.
“Todos aspiramos a vivir en una sociedad solidaria, empática y sensible, no solo hacia los adultos mayores, sino entre todas las generaciones que convivimos. Confío en que la integración de esta iniciativa nos ayude a identificar nuevas formas de atender las necesidades de esta población, sino que provea para que las generaciones más jóvenes adquieran conciencia y entendimiento hacia los adultos mayores”, expresó el ejecutivo de Caguas durante su mensaje de bienvenida.
Entre los alcaldes que asistieron al evento se encuentran Alfredo Alejandro Carrión (Juncos), Miguel A. López Rivera (Las Piedras) y Julia M. Nazario Fuentes (Loíza).
También hubo representación de los alcaldes de los municipios de Patillas, Yabucoa, Gurabo, San Lorenzo y Maunabo.
Como panelistas participaron la senadora Rosamar Trujillo, el director estatal de la AARP Puerto Rico, José R. Acarón; el director ejecutivo del Instituto de Salud Pública del Fideicomiso de Ciencias, Innovación y Tecnología de Puerto Rico, Dr. José Rodríguez Orengo, y Cristina Miranda Palacios, directora ejecutiva de la Liga de Ciudades.
Caguas encabeza el grupo de municipios de la región centro oriental comprometidos en desarrollarse como ciudades y comunidades amigables con los adultos mayores.
La Ciudad Criolla se mantiene trabajando para mejorar la relación entre el medio ambiente y los ciudadanos que habitan en su entorno, independientemente de su edad.
Todas las ciudades y comunidades pueden tomar medidas para ser más amigables con los adultos mayores. Es un modelo de integración multisectorial basado en la participación ciudadana para diseñar estrategias comunitarias que mejoren la participación social y económica de todos de forma sostenible, no importa la edad.
El modelo de ciudades amigables con el adulto mayor es promovido por la Organización Mundial de la Salud y por AARP Puerto Rico, ya existen más de 500 comunidades y ciudades en Estados Unidos en este plan.INS
P. Rico-Denuncian recopiladores de datos del DTRH que 40 centavos no cubren los gastos de gasolina, además de que no se actualiza el equipo hace 16 años
San Juan, 21 ago (INS).- Un grupo de recopiladores de datos del Departamento del Trabajo y Recursos Humanos (DTRH) denunció que los 40 centavos que les reembolsan por milla recorrida no dan abasto para cubrir los gastos de combustible, sin hablar de los costos de mantenimiento de sus vehículos personales, requeridos para hacer su labor, que no están contemplado por el patrono.
Hiram Alejandro Rosario explicó que este personal de la oficina de estadísticas de dicha agencia es el encargado de visitar establecimientos para determinar el precio básico de la canasta de alimentos y servicios, hacer estudios de empleo y desempleo, así como estudios de salarios pagados por las empresas.
Estos datos son imprescindibles al momento del Gobierno preparar propuestas y análisis económicos para el establecimiento de nuevos negocios en la Isla y que también son requeridos por el Departamento del Trabajo Federal.
“Cuarenta centavos por milla no dan para cubrir todos los gastos de gasolina, mantenimiento, cambio de aceite, gomas y mucho más que necesita un vehículo para mantenerlo en óptimas condiciones y más cuando el carro personal es tu principal instrumento de trabajo”, insistió.
En la actualidad, dijo, “estamos gastando cerca de $100 semanales en gasolina, cantidad muy por encima del reembolso que nos dan”.
Víctor Rivera detalló, de igual modo, que Trabajo se demora hasta dos meses en hacerles el reembolso del dinero por las millas recorridas a estos empleados que devengan un salario base de $1,600 mensuales.
“Tras que nuestro sueldo es uno de miseria, tenemos que esperar hasta dos meses en lo que nos hacen el reembolso, dejándonos con cerca de $400 quincenales para cubrir todas nuestras necesidades, entiéndase renta, alimentos, agua, luz entre otras”, añadió.
Rivera observó que, técnicamente, “le estamos pagando al Departamento por trabajar para ellos”, lo cual considera “es injusto e inaceptable”.
Por su parte, Gerson Guzmán López, presidente de la Unión General de Trabajadores (UGT), sindicato que representa a los empleados, señaló que los cerca de 60 recopiladores que laboran en el Departamento del Trabajo tienen rutas que pueden transcurrir desde San Juan hasta Fajardo y de Mayagüez a Yauco.
“Las rutas diarias dependerán de los establecimientos a visitar, pero muchas de ellas son distancias largas entre municipios y el método de medición de Google que usa la agencia calcula las distancias de lugar en lugar sin considerar intensidad de tráfico y rutas alternas a las calculadas por el sistema”, relató.
Guzmán López manifestó que tampoco se considera en el reembolso por milla el costo de peajes en los que incurren los empleados, a esta insuficiencia se se añade que no se le actualiza el equipo de trabajo —computadoras, cargadores, baterías— desde el año 2006.
“Estos trabajadores usan una computadora pocket para realizar sus labores, computadora que lleva más de 15 años usándose. Sabemos que la tecnología avanza y este equipo pudiera considerarse ya obsoleto. Los datos que se recopilan y procesan diariamente requieren un equipo de vanguardia y con la más alta tecnología, pues estos datos son de suma importancia para la agencia y para el país”, puntualizó.
El dirigente sindical y los empleados requirieron de la agencia que se actualicen las tarifas por unas más atemperadas a la realidad económica actual y que se actualicen los equipos para seguir brindando un servicio de excelencia. INS
P. Rico-Alcaldesa Maldonado González reclama a Comisionada Residente “que no se quede en palabras” su rechazo al contrato de LUMA Energy
Morovis, 21 ago (INS).- La alcaldesa de Morovis, Carmen Maldonado González, emplazó a la comisionada residente en Washington, Jenniffer González Colón, para “que no se quede en palabras” su propuesta de que se cancele el contrato de la privatizadora LUMA Energy, ante la crisis energética en que está sumido el país.
Al referirse igualmente a que el jueves el gobernador Pedro R. Pierluisi, después de mantener una defensa acérrima al consorcio, entreabrió la posibilidad de evaluar la continuidad del contrato con LUMA Energy, mientras González Colón fue más contundente al pedir la cancelación del acuerdo, considerado leonino por expertos en el asunto.
“Ahora bien, esto no se puede quedar en palabras o conveniencias políticas del momento; este es un tema muy serio y el reclamo del país es claro: hay que sacar a LUMA de Puerto Rico”, señaló la alcaldesa, quien además es vicepresidenta del Partido Popular Democrático (PPD).
Maldonado González apuntó que lo que conviene al país luego de la salida de LUMA es que se haga uso efectivo de los recursos humanos que el consorcio privatizador ha rechazado, y que se reforme totalmente la administración de la Autoridad de Energía Eléctrica (AEE), para evitar, con los mecanismos de ley que el partidismo controle la corporación pública y que por el contrario impere el concepto del mérito.
“Todos estamos de acuerdo que los mejores ingenieros eléctricos son los de aquí; los mejores celadores de línea son los nuestros; no hay razón alguna para traer carísimos subcontratistas del extranjero, cuando aquí tenemos el personal preparado y experimentado. Doy fe de eso, porque en el pasado fui parte de la AEE”, señaló la alcaldesa, quien trabajó en la corporación pública de 2004 a 2015 en varias funciones en oficinas comerciales, desde recaudadora y pagadora, hasta supervisora de servicio al cliente y gerente interina.
Subrayó que la AEE tiene un sinnúmero de profesionales dentro de las oficinas comerciales que conocen a cabalidad los procesos comerciales, por lo que hace falta la buena administración, “lo que no estamos viendo por parte de los ejecutivos encabezados por el Gobernador”.
Maldonado González reconoció que por décadas “no se administró la AEE sabiamente, y ahora tenemos las consecuencias”.
“Eso sucedió tanto en administraciones del Partido Popular Democrático (PPD), como en las del Partido Nuevo Progresista (PNP), aprendamos del proceso y enfrentemos el futuro. Esa es la obligación de todos los que nos hemos escogido servir al país”, manifestó la vicepresidenta del PPD, al tiempo que felicitó a los servidores públicos en su semana, que culmina este sábado. INS
P. Rico-Emite AFI aviso de subasta para diseño y construcción de las instalaciones médicas en la isla municipio de Vieques
San Juan, 21 ago (INS).- El director ejecutivo de la Autoridad para el Financiamiento de la Infraestructura (AFI), Eduardo Rivera Cruz, anunció que los pliegos para la subasta de construcción de las nuevas instalaciones médicas en la isla municipio de Vieques están disponibles vía digital desde el viernes, 19 de agosto de 2022, hasta el viernes, 26 de agosto de 2022, a las 4:00 p.m.
El proceso requiere una reunión compulsoria presubasta que se llevará a cabo el lunes, 29 de agosto de 2022 a las 11:00 a.m.
La construcción de las nuevas instalaciones médicas en la isla municipio de Vieques avanzando con la publicación del Aviso de Subasta para el Diseño y Construcción, en el predio donde fue demolida por la AFI la estructura del antiguo Centro de Diagnóstico y Tratamiento (CDT), que sufrió daños sustanciales tras el embate de los huracanes Irma y María.
Según el funcionario, la construcción de las nuevas instalaciones médicas en Vieques es un proyecto prioritario del gobernador, Pedro R. Pierluisi, y del alcalde José Corcino.
“El año pasado el gobernador anunció la construcción de estas nuevas facilidades de salud y en mayo de este año inició la demolición. Por eso, nos complace llegar a esta etapa de la construcción de lo que será este nuevo recinto de salud de primer orden para los viequenses; estructura esencial para brindar servicios de salud vitales en la isla municipio”, afirmó el director ejecutivo de la AFI.
Rivera Cruz manifestó que, tal y como esperaban, “las labores de demolición requeridas para el comienzo de la construcción transcurrieron sin contratiempos, por lo que se adelantó la etapa final por unos tres meses, permitiendo emitir el aviso de subasta del diseño final y construcción que abrimos”.
El ámbito del proyecto incluye un edificio para los servicios de diálisis, sala de emergencia para adultos y pediátrica, sala de operaciones para menores, centro de imágenes, espacios para clínicas externas, sala de espera y helipuerto, entre otros servicios.
En tanto, el director ejecutivo de la Oficina de Central de Recuperación, Reconstrucción y Resiliencia (COR3), Manuel A. Laboy Rivera, manifestó que “esta subasta de diseño y construcción dará paso al desarrollo de la tan necesitada y esperada institución médica para nuestros residentes de Vieques y Culebra, así como de otras islas
cercanas, (que) allí, recibirán sus servicios de salud en una instalación de primer orden”.
“Hago un llamado a las compañías interesadas en participar del proceso a que tengan en cuenta que el desarrollo de este proyecto debe realizarse con sentido de urgencia y haciendo el mejor uso de los recursos disponibles. En el COR3, estamos comprometidos en continuar trabajando incansablemente junto a AFI y el municipio de Vieques, hasta lograr que finalice este proyecto prioritario”, dijo Laboy Rivera.
El director ejecutivo de la AFI agradeció la colaboración de la administración municipal de Vieques y su alcalde, Julio Corcino, para que este proyecto progrese y sea una realidad, acorde con la política pública del gobernador Pierluisi.
“Nos comprometimos a trabajar este proyecto con urgencia, al igual que con todos los requerimientos de los códigos y estipulaciones federales y estatales, así como el fiel cumplimiento del proceso de consultas y estudios necesarios en una instalación de esta envergadura”, recalcó Rivera Cruz.
Aseguró que “hemos logrado llegar a la etapa final del proceso de gestión de la construcción de las instalaciones médicas en el calendario establecido, cumpliendo con todo lo requerido, (por lo que) los viequenses tendrán una nueva instalación de primer orden para atender sus necesidades de salud”. INS
ndc