P. Rico-Empleados de Educación toman talleres obligatorios sobre equidad de género

San Juan, 10 dic (INS).- La equidad de género y los derechos humanos, constitucionales y civiles forman parte central de dos adiestramientos compulsorios que diseñó el Departamento de Educación para los empleados docentes y no docentes de la agencia.

Los talleres, preparados a tenor con la orden ejecutiva 2020-078, y que buscan declarar servicios prioritarios en la lucha contra la violencia hacia las mujeres en Puerto Rico, están disponibles en el portal del empleado.

En total, 20,475 empleados ya participaron del adiestramiento de equidad de género, mientras que 20,383 aprobaron el de derechos humanos, constitucionales y civiles, según anunció el secretario de Educación, Eligio Hernández Pérez, quien destacó que los talleres se deberán completar en o antes del 31 de diciembre.

Las capacitaciones contienen material educativo y una posprueba con preguntas de cierto o falso sobre el material publicado y analizado durante la sesión virtual.

“Todos los empleados del Departamento deberán cumplir con su responsabilidad de tomar las pruebas que servirán como orientación y educación y, a su vez, forjarán los lazos para una convivencia laboral sana y equitativa. Siempre hemos promovido un ambiente laboral apropiado y justo para todos los que diariamente laboran, trazando un mejor futuro para los niños y jóvenes de Puerto Rico”, añadió Hernández.

Para completar los adiestramientos, los empleados deberán acceder al portal del empleado y colocar su número de empleado, los últimos cuatro dígitos del número de seguro social y la fecha de nacimiento. Los talleres fueron diseñados por personal del DE altamente cualificado sobre los temas de equidad, derechos humanos, civiles y aspectos constitucionales.

El secretario exhortó a todos los empleados a cumplir con la orden ejecutiva lo antes posible y recalcó “la importancia de trabajar unidos como equipo para promover la equidad de género y fomentar los derechos humanos y civiles en todas las áreas de la agencia”. INS

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