P. Rico-Mantienen sus reclamos trabajadores en huelga contra Cadillac Uniform (+Videos)

Los trabajadores de Cadillac Uniform se mantendrán en huelga hasta que consigan un acuerdo justo. Inter News Service/Luis López

Bayamón, 29 ago (INS).- Al entrar en su cuarto día de huelga, los 110 trabajadoras y trabajadores de Uniform & Linen Supply, en Bayamón, permanecen firmes en sus reclamos ante lo que consideran condiciones laborales deplorables.

“Esto se podría acabar ahora mismo si la empresa lo quisiera”, manifestó la integrante del comité negociador Dianissa Resto, quien advirtió que seguirán firmes ante la terquedad patronal.

La sindicalista indicó que “nosotras seguimos dispuestas al diálogo y la negociación, pero (el presidente de la empresa) Michael Shulevitz prefiere la huelga y nosotras estamos firmes”.

Las trabajadoras y los trabajadores en huelga tuvieron que enfrentar el pasado martes acciones de la policía, que empleó gas pimienta para abrir paso hacia la empresa, en cumplimiento de una orden de la jueza Sarah Morales, del Tribunal de Primera Instancia en Bayamón.

El presidente de la Central General de Trabajadores (CGT), José Adrián López, destacó que el 75 por ciento de la plantilla de Cadillac Uniform lo integran mujeres, que reciben 7.25 y 7-50 dólares la hora, muchas de ellas con hasta 15 años de labor en la empresa.

“Con ese salario los trabajadores tienen que pagar 200 dólares mensuales para tener plan médico, además solo tienen cinco días al año de licencia por enfermedad y seis días de vacaciones”, denunció el sindicalista sobre las razones, entre otras, para la huelga que entró este jueves en su cuarto día.

López estableció que “las demandas principales es por las condiciones de empleo, salario por hora, días de vacaciones y enfermedad, por lo que no vamos a levantar la huelga hasta que se logre un convenio colectivo”, ya que la empresa no otorga un aumento salarial desde hace 15 años.

El sindicato llevaba varias semanas negociando el convenio colectivo con la gerencia de Cadillac Uniform, con la mayoría de los artículos acordados, cuando los representantes del patrono optaron por levantarse de la mesa de negociaciones. INS

ndc

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